11月27日下午，食品工程学院在东办公楼104会议室，召开全体教职工会议，就近期重点工作做进一步强调部署，会议由院长杜传来主持。

杜传来首先就此次会议召开的目的做了说明，强调临近年底又逢期中已过，各项工作千头万绪，许多涉及学院发展的重点工作交织在一起，全体教职员工务必以强院有我的进取精神，理清思路，抢抓机遇，齐心协力，奋力冲刺，确保各项工作任务的高质量完成。他指出，这是一次年度工作任务的冲刺推进会，又是一次近期工作的梳理布置会，也是一次期中工作的检视反思会。讲话中，重点围绕年度核心目标完成情况、科研到账经费的突破冲刺、审核性评估与专业评估的协调推进、工程认证与硕士点申报的最后闯关、期中教学检查与教学状态基本信息收集以及前期各项工作的方法措施和完成质效等方面做了高度的概括，分析解读了各项工作之间的逻辑关系，特别强调了统筹一体推进各项工作对学院发展和学校更名大学行动的至关重要性。同时，肯定了学院今年人才引进工作所取得的突出成绩，对学院近期积极谋划国家自然基金项目申报、积极参与现代肉牛产业学院立项和积极融入滁州寻求绿色食品研究员创建等工作做了通报，要求全体教职工要紧紧抓住当前食品产业面临的极佳发展机遇，迅速行动起来，勇于接受各种挑战，不断提升工作的执行力、时效性和满意度，时不我待，只争朝夕，凝聚智慧和力量，向着既定的目标共同发力，构建学院向上向好奋进生态。

 党委书记付光玺就学院工作提出要求，全院上下要统一思想、提高认识，改进方法、强化效果，强调全体教职工都是一个命运共同体，在这样一个特殊的历史时期，每一个人都应该有一个特别的工作压力和特定的工作进度，要进一步提高政治站位，以校为家，努力形成快节奏的工作习惯。同时强调，全体教职工要改善工作方法，改进工作技巧，要像石榴籽一样团结起来，群策群力，奋勇争先，赢得学院更加美好的未来。

党委副书记王广良做了七个工作提醒，指出目前工作上的不平衡，一是考风考纪管理的不平衡，二是导师制进度不平衡，三是学生实习指导不平衡，四是课堂教学规范不平衡，五是协同育人不平衡，六是文化建设不平衡，七是个人业绩进展不平衡，强调全体教职工要追求一流，超越自我，协同配合完成工作，共谋发展、共享荣光。

教学副院长郑海波通报了近期教学工作进展，强调教师要不断改进教学方法，努力提高教学效果，尤其是新进教师要苦练教学基本功，快速提升教学能力，同时针对专业实习、毕业实习和教学大纲修订等相关工作做了进一步的安排布置。（特约通讯员：黄瑶 摄影：黄瑶 审核：杜传来）